Nya löneavtal i flera konkurrentländer
Nya löneavtal inom industrin är nu på plats i flera länder, inklusive Sverige. Jämfört med tidigare år kommer avtalen att medföra höjda löner 2023 och 2024.
Här hittar du våra publikationer, remissvar och nyhetsartiklar. Vi har även ett nyhetsbrev som kommer ut en gång i månaden (med undantag för juli) och som innehåller ett urval av våra nyheter. Prenumerera på nyhetsbrevet här (extern länk via Get a Newsletter).
Nya löneavtal inom industrin är nu på plats i flera länder, inklusive Sverige. Jämfört med tidigare år kommer avtalen att medföra höjda löner 2023 och 2024.
Hur försöker staten genom Medlingsinstitutet påverka och organisera den svenska arbetsmarknaden, och i vilken utsträckning går det att likställa myndighetens handlande med marknadspåverkan?
På senare år har det varit relativt ovanligt med vilda strejker i Sverige. Annat var det förr. Under 1970- och 80-talen var antalet sådana strejker högt. Så här ser statistiken ut för vilda strejker.
Livsmedelsarbetareförbundet kräver kollektivavtal med Kiruna Bryggeri AB och varslar om strejk och blockad. Medlingsinstitutets faste medlare Carl Rydeman handlägger ärendet.
Livsmedelsarbetarförbundet kräver kollektivavtal med Björklunds Kafferosteri AB i Västerås och varslar om strejk och blockad. Medlingsinstitutets medlare Kurt Eriksson handlägger ärendet.
Livsmedelsarbetarförbundet kräver kollektivavtal med färdigmatstillverkaren VAK Mat i Vendelsö och varslar om strejk och blockad. Medlingsinstitutets medlare Kurt Eriksson handlägger ärendet.
Vilka regler gäller för medling, vad har medlarna för uppdrag och vad kan förväntas av parter som är inblandade i tvisten? Här beskriver vi hur en medling brukar gå till och vilka regler som gäller.
Livsmedelsarbetarförbundet kräver kollektivavtal med Nybergs Konditori AB i Stockholm och varslar om strejk och blockad. Medlingsinstitutets medlare Kurt Eriksson handlägger ärendet.
En majoritet av de ca 470 kollektivavtal som löper ut i år kan i teorin bli föremål för Medlingsinstitutets medlingsinsatser. Men i praktiken går endast ett fåtal förhandlingar till medling även under stora avtalsår.
Andelen anställda som omfattas av kollektivavtal ligger sedan flera år på omkring 90 procent. Ungefär lika hög är organisationsgraden bland arbetsgivarna. Den fackliga organisationsgraden har stabiliserats på närmare 70 procent, men med ökade skillnader mellan tjänstemän och arbetare.