“Det är en något högre årstakt än det tidigare avtalet: 2,23 procent”, säger IF Metalls ordförande Marie Nilsson.

Någon retroaktivitet innehåller inte avtalet.

Löneökningarna ligger på 4,9 till 5,0 procent beroende på hur stora avsättningarna till pensioner är.

LO-förbundens krav på en låglönesatsning har resulterat i att anställda med en lön under 26 100 kronor bidrar mer till lönepotten.

“Det är en stor del kvinnor som ligger i sådana lönelägen. Det blir på det viset också en jämställdhetssatsning”, säger GS-fackets ordförande P-O Sjöö.

“”Det har varit utomordentligt besvärligt att få ihop ett avtal”, säger Teknikföretagens förhandlingschef Tomas Undin.

“Man får helt enkelt köpa det bästa avtal som är till salu när facken har konflikträtt. Det kommer att bli jättebesvärligt för många.”